您当前的位置: 首页 >  加入隆鑫  >  现在申请  >  社会招聘
Social Recruitment/社会招聘
   职位:运营管理部总经理
招聘人数:1 年龄要求:36-45 工作地点:重庆

职位描述:

岗位核心目的:承接控股公司战略,建立健全符合企业实际的集团管控体系;统筹控股公司全面运营管理工作;组织研究、监控、分析集团所属各产业战略、重大经营活动,负责对产业的经营绩效进行评价,提供决策支撑。

核心职责:
1、建立健全集团管控体系。依据前期咨询公司的集团化管控框架,逐步推进集团管控体系的落地,建立与集团所属产业良好互动的工作界面。
2、组织研究、监控、分析集团所属各产业战略、经营活动,负责对产业的经营绩效进行评价。组织力量深入开展所属产业的行业竞争力研究(包括行业趋势、发展战略、行业竞争地位、核心竞争力等关键指标),并结合运营监控体系数据为董事会决策提供有力依据。
3、统筹控股公司全面运营管理工作。包括控股公司组织架构的设计与维护,职能部门职责、定位及年度经营计划的制定、监督、评价,推动总部层面重大项目落地实施。


任职资格:

1、基本条件:
1) 年龄35-45岁之间。本科及以上学历,经济、财务、金融等相关专业背景。
2) 多元化集团总部管理岗位从业经验。曾从事战略、运营管理等相关岗位。
2、通用能力要求
1) 战略思考。具备全局思考的格局和能力,对行业战略、业务发展、管控模式、大型企业集团现代化经营管理、国际化、资本运作均有较高水平的认知、研究乃至独立见解。
2) 创新解难。直面问题、透析本质、不畏困难、开拓创新、勇担风险的复杂问题解决能力。
3) 领导团队。能架构业务团队,并带领、培养团队。
4) 统筹推动。能充分调动各方面资源,统筹、协调推动工作,同时具备高度的人际敏感度,能妥善处理变革过程中的文化冲突。

请发送简历至:hr@loncin.com(简历请附近期照片)